p0 x l8 L+ W. g0 ^& W 刘俊在会上强调,绩效考评工作是一项综合性和全新的工作,对于总结经验、肯定成绩、发现不足、推动工作和各项事业发展都有不可或缺的作用。我市的绩效考评工作在不断探索和创新中,有所突破,更趋完善,成绩也不错,得到了自治区的肯定,我市的多项绩效考评指标也名列前茅。全市2010年的绩效考评工作经过扎实细致工作后,即将完成,较真实地反映了各级各部门各单位的工作实际。但绩效考评不是目的,绩效考评的目的在于总结成绩,查找不足,更加有效地推动今后的各项工作。我们还要进一步完善和细化考评办法,形成更科学、更完善、更能推动防城港发展的考评体系,使2011年绩效考评工作更上一层楼,开创新局面。4 D) o" m2 W) s. N- R